V Sloveniji zaposlene osebe porabile v 2016 za efektivno delo 76,5 % razpoložljivega delovnega časa

Objavil/a V Fokusu, dne 2018-07-03 ob 17:44:02

Statistični urad je objavil analizo efektivnosti dela v letu 2016

V Sloveniji zaposlene osebe so v letu 2016 porabile 76,5 % razpoložljivega delovnega časa za efektivno delo, 18,6 % v obliki odsotnosti z dela, preostanek pa za odmor med delom za prehrano (malico). Več kot 80 % ur odsotnosti z dela je bilo izplačanih iz sredstev (v breme) delodajalcev.

Delovni čas v Sloveniji
Z vidika delodajalca je delovni čas kategorija, ki pomembno določa stroške in je tesno povezana z izrabo delovnih kapacitet in s tem s produktivnostjo dela. V Sloveniji je delovni čas opredeljen z Zakonom o delovnih razmerjih, in sicer kot efektivni delovni čas, čas odmora in čas upravičenih odsotnosti z dela. Efektivni delovni čas se nanaša na čas, v katerem je delavec na razpolago delodajalcu in izpolnjuje delovne obveznosti iz pogodbe o zaposlitvi; podatek o tem je tudi osnova za izračun produktivnosti dela.

Več kot tri četrtine razpoložljivega delovnega časa namenjenega za efektivno delo
Po podatkih iz raziskovanja Struktura delovnega časa za leto 2016 so v Sloveniji zaposlene osebe nekaj več kot tri četrtine (76,5 %) razpoložljivega delovnega časa porabile za efektivno delo, nekaj manj kot petino (18,6 %) so ga porabile v obliki odsotnosti z dela, preostanek (4,9 %) pa za odmor med delom za prehrano (malico).

Struktura delovnega časa se v primerjavi z letom 2012 ni bistveno spremenila, čeprav je bilo v letu 2016 manj praznikov (dela prostih dni) in opravljenih več ur plačanega nadurnega dela kot v letu 2012. Podatki kažejo, da se delež ur efektivnega dela v razpoložljivem delovnem času v 2016 glede na 2012 ni povečal zlasti zato, ker je bilo v 2016 izrabljenih več ur rednega letnega dopusta (predvsem v zasebnem sektorju).

Več kot štiri petine ur odsotnosti z dela izplačanih iz sredstev (v breme) delodajalcev, od tega največji del zaradi izrabe ur rednega letnega dopusta
V Sloveniji zaposlene osebe so v letu 2016 večino ur efektivnega dela, 98,3 %, dejansko opravile v rednem delovnem času, 1,6 % so jih opravile v obliki plačanega nadurnega dela, tj. v času, ki je presegel redni delovni čas, preostalih 0,1 % pa so porabile za čakanje na delo ter za zastoje in prekinitve pri delu. Ure odsotnosti z dela so bile skoraj vse upravičene in urejene z nadomestilom plače, od tega jih je bilo 81,6 % izplačanih iz sredstev (v breme) delodajalcev, 18,4 % pa refundiranih iz sredstev (v breme) drugih organizacij in organov.

Ure odsotnosti z dela z nadomestilom plače iz sredstev (v breme) delodajalca so se v letu 2016 porabile v največjem obsegu (62,3 %) za redni letni dopust; 20,1 % ur teh odsotnosti se je porabilo za praznike (dela proste dneve), 13,9 % pa za bolniške odsotnosti do 30 dni. Od ur odsotnosti z dela z nadomestilom plače, refundiranim iz sredstev (v breme) drugih organizacij in organov, pa se jih je največ porabilo za bolniško odsotnost nad 30 dni (42,1 %) in za starševski dopust (34,6 %), ki vključuje porodniški, očetovski, posvojiteljski dopust ter dopust za nego in varstvo otroka.

Med urami odsotnosti z dela zaradi bolniške odsotnosti in drugih zdravstvenih razlogov so najvišji delež (55,5 %) obsegale bolniške odsotnosti do 30 dni. Preostali del teh ur (44,5 %) je bil refundiran iz sredstev (v breme) Zavoda za zdravstveno zavarovanje Slovenije; med njimi so prevladovale (85,1 %) daljše bolniške odsotnosti (nad 30 dni), medtem ko so preostali del teh odsotnosti (14,9 %) povzročile odsotnosti z dela zaradi drugih zdravstvenih razlogov.

Za strokovno izobraževanje, izpopolnjevanje in usposabljanje v zvezi z delom ter za študijski dopust je zaposlena oseba v letu 2016 porabila povprečno 0,2 %, za izredni dopust pa 0,1 % razpoložljivega delovnega časa.

Delež ur efektivnega dela v razpoložljivem delovnem času v zasebnem sektorju višji kot v javnem sektorju, pri registriranih fizičnih osebah višji kot pri pravnih osebah in v manjših podjetjih višji kot v večjih podjetjih
Čeprav so zaposleni v javnem sektorju v letu 2016 opravili v povprečju več ur plačanega nadurnega dela kot zaposleni v zasebnem sektorju, je delež ur efektivnega dela v razpoložljivem delovnem času v zasebnem sektorju znašal 77,8 %, v javnem sektorju pa le 74,1 %. Podatki kažejo, da se navedena deleža razlikujeta v tolikšni meri predvsem zato, ker so bili zaposleni v javnem sektorju v povprečju dalj časa kot zaposleni v zasebnem sektorju odsotni z dela zaradi izrabe rednega letnega dopusta, starševskega dopusta, strokovnega izobraževanja, bolniške odsotnosti do 30 dni in drugih zdravstvenih razlogov.

Podobne razlike lahko opazimo tudi med deležema ur efektivnega dela v razpoložljivem delovnem času registriranih fizičnih oseb in pravnih oseb; ta delež je namreč v letu 2016 pri registriranih fizičnih osebah znašal 80,0 %, pri pravnih osebah pa 76,3 %. Poleg razlogov, ki pojasnjujejo razlike v deležih ur efektivnega dela v razpoložljivem delovnem času med javnim in zasebnim sektorjem, so razlike v teh deležih med opazovanima vrstama pravnega subjekta v precejšnji meri nastale tudi zato, ker so bili zaposleni pri registriranih fizičnih osebah v povprečju manj časa odsotni z dela zaradi daljše bolniške odsotnosti (nad 30 dni) kot zaposleni pri pravnih osebah; nižji delež ur v razpoložljivem delovnem času pa je predstavljala tudi odsotnost z dela zaradi opravljanja dela s skrajšanim delovnim časom.

Pregled strukture delovnega časa po velikostnih razredih poslovnih subjektov (glede na število zaposlenih oseb) pokaže, da je delež ur efektivnega dela v razpoložljivem delovnem času v letu 2016 z naraščanjem velikosti poslovnega subjekta upadal, čeprav je bil delež ur plačanega nadurnega dela v razpoložljivem delovnem času v velikih podjetjih v povprečju precej višji kot v majhnih podjetjih. Razlike med deleži ur efektivnega dela v razpoložljivem delovnem času v posameznih velikostnih razredih poslovnih subjektov lahko pojasnimo z istimi razlogi, kot smo pojasnili tudi razlike v teh deležih med registriranimi fizičnimi osebami in pravnimi osebami.

Delež ur odsotnosti z dela v razpoložljivem delovnem času najnižji v dejavnosti gradbeništvo, najvišji pa v dejavnosti rudarstvo
Z vidika dejavnosti je bil delež ur odsotnosti z dela v razpoložljivem delovnem času v letu 2016 najnižji v dejavnosti gradbeništvo (16,0 %), najvišji pa v dejavnosti rudarstvo (23,8 %).

Med pomembnejšimi komponentami ur odsotnosti z dela naj posebej omenimo delež ur rednega letnega dopusta v razpoložljivem delovnem času; ta je bil v letu 2016 najvišji v dejavnosti oskrba z električno energijo, plinom in paro (12,0 %), sledile so dejavnost rudarstvo (11,8 %) in dejavnosti javne uprave in obrambe ter obvezne socialne varnosti (11,7 %); najnižji pa je bil v drugih raznovrstnih poslovnih dejavnostih (7,9 %) in nato v dejavnosti gostinstvo (8,1 %).

Izmed preostalih komponent ur odsotnosti z dela, ki pomembneje vplivajo na delež ur efektivnega dela v razpoložljivem delovnem času, sta bila najvišja deleža ur bolniške odsotnosti do 30 dni (3,2 %) in ur bolniške odsotnosti nad 30 dni (3,8 %) v razpoložljivem delovnem času v letu 2016 zabeležena v dejavnosti rudarstvo, najvišja deleža ur odsotnosti z dela zaradi izrabe starševskega dopusta v dejavnosti zdravstvo in socialno varstvo (2,0 %) ter v finančnih in zavarovalniških dejavnostih (1,9 %), najvišji delež ur odsotnosti z dela zaradi drugih zdravstvenih razlogov v dejavnostih javne uprave in obrambe ter obvezne socialne varnosti (0,6 %), najvišja deleža ur strokovnega izobraževanja pa v dejavnosti oskrba z električno energijo, plinom in paro (0,9 %) ter v finančnih in zavarovalniških dejavnostih (0,7 %).

V raziskovanju smo med drugim ugotovili tudi to, da sta bila najvišja deleža ur plačanega nadurnega dela v razpoložljivem delovnem času v letu 2016 zabeležena v dejavnosti zdravstvo in socialno varstvo (3,8 %) in v dejavnosti rudarstvo (2,3 %). 

vir: Statistični urad RS

profileimage
Všeč mi je
0
Komentarji
1
Komentar izbrisal uporabnik
V Fokusu
V Fokusu
Objavil/a 2018-07-03 17:44:02 (Jul 03, 2018)
Starejša objava Novejša objava
KATEGORIJE OBJAVE
ZADNJE OBJAVE
Sejem SOBRA 2018 odprl svoja vrata
Dr. Milan Zver: Trinajstega trinajsto. Samo še petek je manjkal.
Dr. Millan Zver: Viktor Orban je imel pred 3. leti edini pravi pristop pri reševanju migrantske krize
Mag. Ivan Simič: Zadnji korak
Lambert Ehrlich naposled na Žalah dobil doprsni kip
Voda okoli Mariborskega vodovoda postaja vse bolj kalna III. del
Franc Kangler še ni napovedal kandidature za župana Maribora, pa mu ankete že napovedujejo zmago
ZNP Kaduncu: razreši Ilinko Todorovski s položaja varuhinje pravic gledalcev in poslušalcev
Knjiga Prevarani sokoli razblinja še enega od mitov zgodovine zmagovalcev
Nacionalnim mesecem skupnega branja 2018
ZADNJI KOMENTARJI
KATEGORIJE
kava
(6)
sds
(3)
gdpr
(3)
furs
(3)
NKBM
(3)
sneg
(2)
klop
(2)
sdms
(2)
maj
(2)
UMAR
(2)
sls
(2)
mars
(1)
mak
(1)
IZUM
(1)
nsi
(1)
Gozd
(1)
miza
(1)
2tir
(1)
lipa
(1)
ura
(1)
rak
(1)
Film
(1)
tisk
(1)
btc
(1)
igra
(1)
pust
(1)
pivo
(1)
kpk
(1)
hota
(1)
bik
(1)
čaj
(1)
Vrt
(1)
delo
(1)
HES
(1)
mlaj
(1)
NATO
(1)
s
(1)
sto
(1)
uber
(1)
eu
(1)
ico
(1)
DUTB
(1)
nlb
(1)
uefa
(1)
šah
(1)
voda
(1)
IŠČI PO ARHIVU
September 2018
PTSČPSN
12
3456789
10111213141516
17181920212223
24252627282930

Oglasi

5292.) mala čarovnica lili  polet na luno - knister

Kategorija: Hobi in prosti čas

Cena: 14.99 €

7481.) travniške rastline na slovenskem - andrej seliškar in tone wraber

Kategorija: Hobi in prosti čas

Cena: 19.99 €

7716.) ana karenina - tolsoj

Kategorija: Leposlovje

Cena: 18.99 €

5032.) alkimist - paulo coelho

Kategorija: Leposlovje

Cena: 14.99 €

ponudba posojila med posamezniki resno in hitro v 72 urah   smo skupina posameznikov z a kapital, ki se bo uporabljal za dodeljevanje kreditov med posamezniki osebam v finančnih težavah in lahko vrnejo znesek posojila. naši posojilni pogoji so preprosti in dobro opredeljeni. naše posojilo se začne od 5.000 do 20.000.000 € z 2-odstotno diskontno stopnjo in roki bodo določeni glede na vaš proračun. če ste zainteresirani ali če imate projekte, ki nam jih lahko pokličete to e-poštno sporočilo: mariakovac841@gmail.com

Kategorija: Motorji za plovila

Cena: 50000 €

4907.) nemščina za ptt delavce

Kategorija: Mladinska literatura

Cena: 17.99 €

4204.) aikido - ljubomir vračarević 3.dan

Kategorija: Duhovnost in osebna rast

Cena: 27.99 €

3568.) srečanje z umetniki - kristina brenkova

Kategorija: Humanistika

Cena: 14.99 €

7708.) opća  enciklopedija jugoslavenskog leksikografskog zavoda

Kategorija: Enciklopedije in slovarji

Cena: 50 €

7710.) veliki splošni leksikon zbirka 20 knjig

Kategorija: Enciklopedije in slovarji

Cena: 50 €

če še razmišljate o tem, kaj podariti za darilo, ker greste popoldne na praznovanje rojstnega dneva, potem je nabolje, da pregledate ponudbo podjetja moje darilo. tam boste našli različna darila za rojstni dan.

Kategorija: Storitve

Cena: Pokličite za ceno

7362.) za zdrav naraščaj - dr. živko prebeg

Kategorija: Leposlovje

Cena: 9.99 €

Prikaži več
Zapri predvajalnik
Prikaži seznam predvajanja
Prestavi predvajalnik
Povečaj